Nők kedvezményes nyugdíja

A hölgyek a hatályos szabályozás szerint 2022-ben is változatlan feltételekkel igényelhetik a nők kedvezményes nyugdíját. Tovább

A Nők40 legfontosabb feltételeiről beszéltem az M1 Család'22 magazin legutóbbi adásában. Tovább

Változatlanul rengetegen érdeklődnek a nők kedvezményes nyugdíja igénybevételének feltételei iránt, ezért a 2022-ben hatályos rendelkezések alapján ismét frissítettem az átfogó összefoglalómat a vonatkozó feltételekről és szabályokról. Tovább

Ha az érintett hölgy legkésőbb a felmentési ideje utolsó napján megszerzi a 40 évi jogosultsági időt, akkor a munkáltatója a hölgy kezdeményezésére köteles a közalkalmazotti jogviszonyt felmentéssel megszüntetni. Tovább

Nagyon sok hölgy kérdezi tőlem, hogyan időzítsék a nők kedvezményes nyugdíja igénylését a lehető legjobb eredmény elérése érdekében. Az időzítést befolyásoló legfontosabb körülményeket összegzem ebben a posztomban. Tovább

A nők kedvezményes nyugdíjának első számú tétele, hogy nem ugyanazt az időtartamot kell figyelembe venni a jogosultság elbírálásához, mint a nyugdíj összegének kiszámításához, azaz különválik a jogosító és a szolgálati idő fogalma. Tovább

A nők kedvezményes nyugdíjára jogosító időbe a gyermekneveléssel szerezhető szolgálati időtartamok közül alapesetben legfeljebb nyolc év számítható be. Tovább

A nők kedvezményes nyugdíja igénylésének időzítésétől nagyban függhet a Nők40 nyugdíj összege. Tovább

A nők kedvezményes nyugdíja a világon egyedülálló módon olyan korhatár előtti teljes öregségi nyugdíj, amelyet nem terhel semmilyen levonás. Ez nagyon komoly pozitív diszkrimináció a hölgyek javára, az Alaptörvény közvetlen rendelkezése alapján. Tovább

Az egyik legtöbb fejtörést okozó probléma a kedvezményes nyugdíjra jogosultságot szerzett hölgyek számára az, hogy mikor érdemes igényelniük ezt a kedvezményes nyugellátást. A feltételek szigorításától való félelem sem alaptalan. Tovább